Оформляем справку о заработной плате
- официальное название предприятия или учреждения;
- дата выдачи, номер исходящего;
- подпись главного кадровика, бухгалтера или руководителя организации;
- синяя печать, без которой документ не имеет юридической значимости.
- совокупном доходе, усредненные показатели за месяц;
- сумме ежемесячных начислений и произведенных выплатах за 12 месяцев. Работнику, чьи трудовые отношения с работодателем продолжались меньше года, выдается справка о фактических выплатах за время работы;
- сумме отчисленных и уплаченных средств в государственные фонды: социальные, пенсионные, страховые фонды, налоговую инспекцию за один, три месяца, полгода и 12 месяцев;
- сумме зарплатной задолженности перед работником при ее наличии.
Скачать образец справки о зарплате в Пенсионный фонд для начисления пенсии – где получить, как оформить
Справка о заработке сотрудника для оформления пенсии обязательно должна включать в себя информацию по выплаченным суммам зарплаты за каждый отдельный год.
- штамп фирмы (угловой) с датой выдачи документа и ее номером;
- Ф.И.О. (полностью) обратившегося сотрудника;
- дата рождения трудящегося;
- период трудовой деятельности;
- ежемесячная сумма зарплаты и подсчет годового значения дохода;
- валюта исчисления заработной платы (рубль).
Бланк справки по заработной плате для начисления пенсии
Выдана Ивановой Инне Михайловне в том, что она работала на Онежском тракторном заводе с 17.01.1991 по 30.09.1997 и ее заработок для исчисления пенсии в соответствии со статьями 100 — 104 Закона Российской Федерации от 20.11.1990 №340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» составляет в рублях:
Примечание. Исключены из подсчета месяцы: январь-декабрь 1992 года (отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1 года – приказ от 30.12.1991 № 125), апрель-ноябрь 1995 (уход за инвалидом 1 группы, приказ от 31.03.1995 № 34).
Как заполнить справку о заработке за 5 лет для назначения пенсии: бланк, образец
Если предприятие (учреждение или организация), в котором работал обращающийся за пенсией, ликвидировано или прекратило свое существование по другим причинам, то справки о заработке для исчисления пенсии выдаются его правопреемником или архивами, принявшими на хранение бухгалтерские документы.
Действующим пенсионным законодательством предусмотрены два варианта исчисления среднемесячного заработка для установления пенсии: пенсия может быть исчислена из среднемесячного заработка за 2022-2022 годы по сведениям персонифицированного учета или по справке о заработке за любые 5 лет подряд из всей трудовой деятельности. Во втором случае работник может потребовать от работодателя справку о заработке за 5 лет. В статье расскажем, как ее заполнить.
Справка о заработной плате для начисления пенсии
- угловой штамп, дату выдачи и номер документа;
- Ф.И.О. и дату рождения заявителя;
- периоды работы и организацию;
- зарплату, указанную помесячно, с отражением итоговых сумм по годам;
- указание на валюту, в которой происходили начисления;
- суммы отражаются начисленные, а не фактически выплаченные (в связи с вычетом налогов).
Внимательно изучите образец справки о зарплате для начисления пенсии и правила его заполнения. Судебная практика показывает, что за ошибки, допущенные в этом бланке, будет наказан именно работодатель. Так, Арбитражный суд Центрального округа вынес Постановление от 11.06.2022 по делу N А83-4304/2022, в котором согласился с решением ПФР взыскать с компании около 150 тысяч рублей за то, что в справке была допущена ошибка. Из материалов дела следует, что работник обратился к работодателю за справкой для ПФР с целью назначения пенсии по возрасту. Работодатель справку предоставил, но неправильно указал размер заработной платы работника в период с января 1986 года по февраль 1992 года. Сотрудники фонда рассчитали пенсию с учетом этих данных, но потом засомневались и провели проверку. Оказалось, что из-за ошибки пенсионеру на протяжении 32 месяцев платили больше положенного. Общая сумма переплаты составила 144 742,82 рубля. Эти деньги не стали требовать с пенсионера, а взыскали с компании, поскольку виновным посчитали именно работодателя. Арбитражный суд с таким решением согласился. Помимо переплаты организации пришлось заплатить госпошлину на сумму свыше 5 тысяч рублей. В итоге ошибка в справке о зарплате обошлась работодателю почти 150 тысяч рублей.
Тема: Сотрудник уходит на пенсию
Сотрудник собирает для оформления пенсии документы. От предприятия требуется «Справка о заработной плате за 5 лет при оформлении пенсии».
Подскажите, пожалуйста, где можно найти бланк этой справки, сейчас поискала на сайте ПФР и просто в интернете, ничего не нашла. Не нашла такой бланк и на сайте Клерк
В Москве справки в ПФ о заработной плате за 5 лет подряд принимают только до 1997 года, дальше все есть в ПФ на основании индивидуальных сведений. Если в 2022-2022 годах заработная плата была не менее 1800 рублей, то автоматом берут максимальный коэффициент 1,2 для расчета базовой пенсии и вообще никаких справок не надо. Я понимаю, что директор, но вы ему потихонечку намекните, чтобы за месяц до наступления пенсии сходил в свой ПФ и там ему скажут надо что-то приносить или нет.
Справка о заработной плате
Сведения, внесенные в справку о доходах, подтверждают место работы лица, занимаемую им должность и выплаченную заработную плату за определенный период работы. При отсутствии фирменного бланка предприятия, на справке необходимо наличие штампа с действующими реквизитами. Для того чтобы документ имел юридическую силу, на нем должна быть поставлена печать.
- название учреждения, компании, предприятия, выдавшего справку;
- дату и регистрационный номер;
- подписи ответственных лиц: главы предприятия, начальника кадровой службы, главного бухгалтера;
- оттиск печати (предприятия или службы кадров), который должен присутствовать в обязательном порядке.
Справка в Пенсионный фонд о среднем зароботке за 5 лет для начисления пенсии ->
Может кто-нибудь подскажет! Необходимо предоставить сведения о средней заработной плате для начисления пенсии работнику, уходящему на пенсию. Но работал он в 80-хх годах на нашем предприятии. Есть какя-то специальная форма? Запрос пришел из Оренбургской области. Справка, которую мы сделали, их не устроила. А какая нужна- не сказали. И в нашем районнои отделении не ответили. Послать бы их. Да человека жалко, пенсия же нужна.
Да, должна быть справка по специальной форме.Обычно ПФР такую справку дают работнику на руки.Бланк не могу показать, просто нет в наличии и ссылки нету. Может позвонить в свой ПФР и попросить что бы по факсу скинули форму?
Справка о зарплате для пенсии за 5 лет: образец для заполнения
У многих граждан, желающих подать прошение в Пенсионный фонд, имеется масса вопросов относительно справки о зарплате для пенсии за 5 лет. Следует знать, что такой документ должен включать в себя пятилетний непрерывный трудовой период. В это же время нужно понимать, что определенной формы справки о заработке за 5 лет для расчета пенсии в РФ не существует. Однако известно, что она должна содержать следующие графы:
Но в теле бланка справки о зарплате для начисления пенсии за 5 лет, должны содержаться данные о получении всех выплат за данный период. При этом информацию лучше всего подавать в виде таблицы с перечислением месяца и года, заработной платы, отчислений на социальные нужды в Пенсионный фонд и на выплату подоходного налога. В это же время, те работники, которые затрудняются составить такой документ, могут скачать образец документа для начисления и оформления пенсии, показывающий заработок в период 60 месяцев. В нем можно легко подставить нужные данные и предоставить его заявителю.
Справка о заработной плате за 5 лет для начисления пенсии бланк
- наименование организации, выдавшей справку;
- регистрационный номер и дату выдачи справки;
- подпись руководителя, начальника отдела кадров или главного бухгалтера;
- должна быть заверена печатью организации или отдела кадров.
Справка является подтверждением места работы, должность и размер зарплаты сотрудника. Если справка составлена не на фирменном бланке организации, то на ней должен быть штамп с реквизитами организации. Бланк справки о зарплате обязательно должен содержать ИНН и юридический адрес организации — работодателя. Справка о зарплате недействительна, если не заверена печатью организации или печатью отдела кадров.
Справка о заработной плате за 5 лет для начисления пенсии бланк
справка для начисления пенсии бланк — бланк справки о заработной плате для начисления В американской традиции приватность становится важным аспектом воспитания детей с момента их появления на свет. Подскажите, пожалуйста, где можно найти бланк этой справки, сейчас В Москве справки в ПФ о заработной плате за 5 лет подряд. Прошу вас показать образец справки для начисления пенсии за пять лет. Реже упоминаются такие действия, как крик 5 реакций и смех 4.
Наш сайт является крупнейшим файловым сайтом. В нашем архиве более 100 000 нужных книг и программ. Ежедневно сайт пополняется на 100 новых файлов. Мы рекомендуем нашим пользователям зарегистрироваться или зайти под своим ником.
Зарегистрироваться?
Справка для пенсии
В справку о заработке для исчисления пенсии членам творческих союзов и другим творческим работникам за периоды творческой деятельности, протекавшей до 1 января 1991 г., включаются суммы авторских гонораров, рассчитанных по государственным ставкам, независимо от начисления обязательных страховых взносов.
Обратите внимание, что статья 62 относится не только к работающим у данного работодателя в настоящее время, но и к тем, кто работал ранее, независимо от того, сколько времени прошло с момента увольнения. Так что и через 10 лет, и через 20 вы можете потребовать у работодателя нужные вам справки о стаже и размере зарплаты.
Справка о заработной плате, начисление пенсии, переезд из Узбекистана
Добрый день. В 2022 году я приехала на постоянное место жительство в Россию из Узбекистана. В 2022 году мне будет 55 лет. Предварительно я сходила в пенсионный фонд с документами. Привезла справки о заработной плате. Мне бухгалтер сделала справку с 1991 по 1995 год. Там указывается сумма в рублях и в суммах. С этими годами сказали справку переделать, так как там рубли и суммы. На сайте у Вас написано брать любые 5 лет включая до 2022 года. Мне это как то не понятно. И за какие года лучше справку взять для пенсии. И еще один вопрос: в 1976 году я работала всего 6 месяцев в организации, это первое место работы. В трудовой стоит печать, которую не очень хорошо видно. Мне сказали принести справку с места работы. Но дело в том, что я обратилась к знакомым с просьбой сделать эту справку. На что они мне ответили, что это почти не возможно. Организации уже нет, и в архивах найти ничего не могут. Можно ли не зачитывать эти месяцы для начисления пенсии? Спасибо. Попова Галина Николаевна
Санкт-Петербург Пенсионное обеспечение граждан, прибывших на постоянное место жительства в Россию из государств — участников СНГ, осуществляется в соответствии с Соглашением о гарантиях прав граждан государств — участников СНГ в области пенсионного обеспечения от 13.03.92. Названным Соглашением регулируется пенсионное обеспечение граждан Армении, Беларуси, Казахстана, Киргизии, России, Таджикистана, Туркмении, Узбекистана, Украины. Согласно Федерального закона от 17.12.2022 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее Закон № 173-ФЗ), размер трудовой пенсии определяется при оценке пенсионных прав, приобретенных до 1 января 2022 года, исходя из величины среднемесячного заработка застрахованного лица за 2022 — 2022 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке работодателями (ст. 30). Исчисление расчетного размера трудовой пенсии производится на основании заработка (дохода) за периоды работы, которые засчитываются в трудовой стаж. Если в государствах — участниках Соглашения введена национальная валюта, размер заработка (дохода) определяется путем перевода иностранной валюты в рубли по текущему курсу ЦБ РФ на день обращения за назначением пенсии, независимо от того, за какие периоды предоставляется заработок для исчисления пенсии (Письмо Министерства социальной защиты населения РФ от 31.01.94 N 1-369-18).
Юристы организации дают ответы на общие вопросы получаемые от граждан и не производят расчет пенсии. Расчет пенсии производит специалисты пенсионного фонда, которые в свою очередь и могут вам порекомендовать наиболее выгодный период для предоставления заработной платы.
Трудовой стаж, приобретенный в государствах — участниках Соглашения, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ. Периоды работы, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета стажа устанавливаются согласно нормам пенсионного законодательства РФ. Кроме того, периоды работы по найму после 01.01.2022 могут быть включены в трудовой (страховой) стаж при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая или иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства — участника Соглашения подтверждаются справкой из компетентных органов данного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование. Если заполнение трудовой книжки произведено с нарушениями действовавшего на тот период законодательства, либо при увольнении стоит печать не соответствующая наименованию организации при приеме на работу, при отсутствии переим6енования, либо печать нечитаема, сотрудники пенсионного фонда предлагают заявителям предоставить уточняющие справки. Вопрос о включении в страховой стаж спорных периодов решаются пенсионным фондом комиссионно.
Я родилась в бывшем СССР, потом переехала в Таджикистан, где проживала с мужем, сейчас мне 68 лет, муж умер, приехала в Россию, имею временное разрешение на проживание на 3 года, 1 год из которых проживаю у сводной сестры, пенсия осталась там, как оформить гражданство и перевести пенсию сюда, так как я не имею средств к существованию? спасибо. Разакова Альфия Альбертовна
Набережные Челны С учетом того, что Вы не сообщаете место своего рождения, а также имеете ли Вы гражданство какого-либо государства, если да, то какого, не представляется возможным точно ответить на Ваш вопрос.
Вместе с тем, Вам может быть полезно знать, что для тех, кто родился на территории РСФСР и имели гражданство бывшего СССР, и проживают на территории РФ, пунктом «а» пункта 2 стати 14 Федерального закона от 31 мая 2022 года № 62-ФЗ «О гражданстве Российской Федерации» (далее – Федеральный закон о гражданстве) предусмотрена возможность обращения с заявлением о приеме в гражданство в упрощенном порядке без соблюдения обязательного пятилетнего срока проживания со дня получения вида на жительство.
Согласно пунктам 1 и 2 статьи 8 Федерального закона от 25 июля 2022 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», до получения вида на жительство иностранный гражданин обязан прожить в РФ не менее 1 года на основании разрешения на временное проживание.
В соответствии с общим порядком обращения с заявлением о прием в гражданство РФ, пунктом 1 статьи 13 Федерального закона от 31 мая 2022 года № 62-ФЗ «О гражданстве Российской Федерации» (далее – Федеральный закон о гражданстве), иностранные граждане и лица без гражданства, достигшие возраста восемнадцати лет и обладающие дееспособностью, вправе обратиться с данным заявлением, если, согласно подпункту «а», указанные граждане и лица проживают на территории РФ Федерации со дня получения вида на жительство и до дня обращения с заявлениями о приеме в гражданство Российской Федерации в течение пяти лет непрерывно.
Что касается пенсионного обеспечения, то, если Вы являетесь гражданином Таджикистана, то на Вас распространяются правовые положения статьи 1 Соглашения от 13 марта 1992 года О гарантиях прав граждан государств – участников содружества независимых государств в области пенсионного обеспечения (далее — Соглашение), согласно которым пенсионное обеспечение граждан этих государств и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.
В соответствии же с абзацем 3 стать 3 Федерального закона от 17 декабря 2022 года N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в Российской Федерации, имеют право на трудовую пенсию наравне с гражданами РФ.
В силу статьи 2 Федерального закона ««О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», право постоянного проживания иностранного гражданина в РФ подтверждается видом на жительство.
Статьей 7 Соглашения предусмотрено, что при переселении пенсионера в пределах государств — участников Соглашения, включая Россию и Таджикистан, выплата пенсии по прежнему месту жительства прекращается, если пенсия того же вида предусмотрена законодательством государства по новому месту жительства пенсионера. При этом размер пенсии пересматривается, в соответствии с законодательством государства по новому месту жительства пенсионера, с соблюдением условий об исчислении пенсий исходя из заработка за периоды работы, которые зачисляются в трудовой стаж и определения его размера по официально установленному к моменту начисления пенсии курса национальной валюты.
Справка о заработной плате за 5 лет для начисления пенсии бланк
Во второй половине календарного года у бухгалтеров, занимающихся начислением заработной платы сотрудникам, появляются дополнительные обязанности. В частности, они должны контролировать величину выплат в разрезе каждого работника с целью соблюдения установленных лимитов, в том числе чтобы не ошибиться при расчете НДФЛ.
Обеление экономики идет медленными темпами, заявила замруководителя Федеральной налоговой службы Светлана Бондарчук на совещании в Саратове. Налоговые органы, применяя передовые технологии администрирования, могут оказать положительное влияние на эту динамику, сообщила она.
Справка о заработной плате
Согласно законодательству Российской Федерации, данную справку обязаны выдать в течение трех дней с момента подачи соответствующего письменного заявления сотрудника предприятия, составленного на имя руководителя. Документ является своего рода доказательством места работы гражданина и содержит в себе наименование должности сотрудника и размер его заработной платы.
Справка о заработной плате – документ, в котором отображается фактический размер заработной платы сотрудника предприятия. Данный документ составляется исключительно по требованию сотрудника для определенной организации, которая ее запрашивает.
