Отмена Индексации Пенсии Для Работающих Пенсионеров После Увольнения В 2022 Году: информация с разъяснениями

Содержание

Перерасчёт пенсии уволившимся пенсионерам в 2022 году

Правительство РФ готовит законопроект, который предлагает отменить пенсии работающим пенсионерам. Коснется нововведение не всех, а только тех, кто за календарный год имел доход, превышающий 1,2 млн рублей. Изначально называлась другая цифра, 1 млн рублей, но потом она была изменена.

Произведется учет налоговых выплат из зарплат. Для этого будут запрошены у работодателей информационные данные об объеме вычетов, которые осуществляются ежемесячно. Речь идет о 13-процентных отчислениях государству, которые вычитают из заработанных денег еще до их выдачи пенсионеру.
Если предоставленные сведения будут неправильными, перерасчет будет также неверно произведен.
Сумма выплат напрямую влияет на начисление баллов: чем она выше, тем больший балл надбавки будет иметь пенсионер после нового расчета.
Для максимальной надбавки к пенсии нужно получить три балла, что составит добавку к пенсии максимум 245 рублей.

Другой пример. Работник ушел на госпенсию в марте 2022. Выплата составляла 12 000 рублей. Но в августе 2022 он снова трудоустроился. На 01.01.2022, когда проводилась очередная индексация выплат, гражданин числился трудоустроенным. Следовательно, его госпенсия в 2022 не увеличилась. Уволившись в 2022, россиянин может претендовать на повышенную пенсию в сумме 13 290 (12 000 + (3,7% + 7,05%)). То есть его выплаты будут проиндексированы на показатели 2022 и 2022.

Государство гарантирует, что перерасчет сделают за все время работы, начиная с 2022 г. Как это понимать? Конечно, задним числом суммы надбавки никто не начислит и не выплатит. Речь идет только о размере индексации пенсий работающим пенсионерам после увольнения.

С 1 января 2022-го порядок выплат изменился. На основании Федерального закона от 01.07.2022 № 134 и приказа Минтруда от 28.08.2022 № 638н, работник после расторжения трудового контракта в течение трех месяцев также будет получать прежнюю сумму. Но начиная с 4-го ему не только увеличат размер фиксированной доплаты с учетом пропущенных индексаций, но и компенсируют прошедшие три месяца.

3 реальных способа, как повысить пенсию работающему пенсионеру без специальной индексации в 2022 году

Единственный внефракционный депутат Госдумы VIII созыва, член Партии роста Оксана Дмитриева разработала законопроект о возобновлении индексации пенсий пожилым россиянам, которые официально вышли на заслуженный отдых, но при этомпродолжают трудиться. Сейчас документ ожидает оценки правительства РФ. Если заключение будет положительным, его внесут на рассмотрение в парламент.

Но есть ущерб — пенсионер теряет месячную зарплату и рискует остаться без работы. Зато пенсия повышается и через некоторое время, в зависимости от прибавки, полностью перекрывает потери. Поэтому подобная схема восстановления индексации пользуется большой популярностью.

Правительство представило свои предложения по вопросу индексации пенсий работающим пенсионерам, в администрации президента рассмотрят варианты и только затем совместно будут приняты решения. Об этом, отвечая на вопрос о выполнении соответствующего поручения Кабмину, рассказал журналистам пресс-секретарь главы государства Дмитрий Песков.

Официально работающий пенсионер договаривается с работодателем и увольняется на один месяц. Причём это должен быть полный календарный месяц — например, с 1 по 30 ноября. Работодатель передаёт данные об увольнении пенсионера в Пенсионный фонд и индексация восстанавливается.

«Эти люди вынуждены были ходить на работу и в самый тяжелый период пандемии, когда еще не было вакцин и лекарств от COVID-19. По данным комитета по здравоохранению Петербурга в 2022 году больше всего от COVID-19 умирало людей старше 50 лет, многие – это пенсионеры, заразившиеся в рабочее время», – констатировала народная избранница.

Уведомлять ПФР о прекращении работы не нужно, все необходимые сведения поступят в ежемесячной отчетности от работодателя. Гражданин вправе предоставить в ПФР заявление о том, что он уволился (ч. 5 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ), но решение о проведении перерасчета все равно будет принято только на основании полученной от работодателя отчетности (ч. 6 ст. 26.1).

Для работающих пенсионеров пенсионный балл и фиксированная выплата не индексируются из-за введенного с 2022 года моратория в соответствии с частью 1 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. Поэтому трудоустроенные граждане получают пенсионное обеспечение без индексаций, прошедших за время их официальной работы.
Если пенсионер уволится, его пенсионная выплата будет пересчитана с учетом стоимости балла и размера ФВ, актуальных на дату проведения перерасчета (часть 3 ст. 26.1). Повышенный размер пенсии будет назначен с 1 числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы.

При выборе даты увольнения лучше всего выбирать месяц, предшествующий дате плановой индексации. Например, если индексация запланирована на 1 января, лучше всего уволиться в последние дни декабря. В таком случае, повышенная выплата будет назначена с 1 января с учетом как пропущенных индексаций, так и очередной плановой.

Страховые пенсии с учетом плановых индексаций выплачиваются только неработающим пенсионерам, а в отношении работающих пенсионеров еще с 2022 года введен мораторий на индексацию. Право на получение пенсии, увеличенной в соответствии с пропущенными индексациями, такие пенсионеры получат только после увольнения. По закону прекращение трудовой деятельности является основанием для перерасчета пенсии и назначения гражданину положенных доплат.

Ежегодно с 1 февраля (а в период с 2022 по 2024 год включительно — с 1 января) государством индексируются величины двух основных параметров, с помощью которых рассчитывается страховая пенсия — это пенсионный коэффициент и фиксированная выплата. В связи с изменением этих величин повышается и размер страховой пенсии, в чем, собственно, и заключается принцип ежегодных плановых индексаций. Однако такое повышение касается только неработающих граждан.

Как пенсионерам индексируют пенсию после увольнения

С 2022 года, когда индексация пенсии работающих пенсионеров была приостановлена, всех работодателей обязали сдавать дополнительную форму отчетности. Это отчет по форме СЗВ-М, в котором отражаются все работники, официально трудоустроенные у конкретного нанимателя.

Задержка во времени закреплена особым регламентом. Ждать три месяца приходится не просто так. В первый месяц работодатель прекращает трудовые отношения с работником. На второй месяц подает отчетность, из которой видно, что пенсионер уволен. И лишь в третьем месяце производится пересчет и назначение повышенных выплат.

Это интересно: Пересдача Площадки Цена

Так нужно ли увольняться пенсионеру, чтобы получить индексацию? Чтобы получать повышенную госпенсию прямо сейчас и индексировать ее каждый год, да, придется прекратить все трудовые взаимоотношения. Если срочности нет, продолжайте работать. Как только уволитесь, сумму сразу пересчитают.

На основании сведений СЗВ-М представители ПФР получали информацию о трудоустройстве пенсионеров. Если гражданин указан в отчетности работодателя, значит, он работает, получает заработок, и в его пользу производятся страховые отчисления. Следовательно, такой россиянин не подпадает под ежегодную индексацию пенсии.

Действие моратория завершится 1 января 2022 года, и по правилам понижающий коэффициент должен увеличиться на 2%, как это и предусмотрено законом. Однако Правительство в очередной раз предложило отказаться от такой схемы повышения, в связи с чем уже внесло на рассмотрение в Госдуму свой законопроект.

Для работающих пенсионеров установлен максимум, который они могут заработать за год — не более 3 баллов. Даже если пенсионер будет получать, например, 50 тысяч рублей в месяц, а работодатель станет отчислять за него 22% с этой суммы, все равно будут учтены только 3 балла.

Некоторые работающие пенсионеры нашли способ обхитрить государство и ПФР и получить прибавку к пенсии, не теряя работу. Они увольняются, а затем снова устраиваются на работу. В ПФР уже обещали разработать механизм по противодействию таким схемам, но пока дальше разговоров дело не пошло, и пенсионеры этим пользуются.

Работающим пенсионерам в России уже 6 лет не индексируют пенсию. Все обещания о возврате индексации так и остались обещаниями, поэтому тех пенсионеров, которые работают, волную вопрос — когда лучше увольняться, чтобы получить выгоду. Ведь индексацию страховых пенсий проводят ежегодно 1 января. И если, уволится, например, в январе, то следующей прибавки придется ждать целый год? Это не так.

Индексацию пенсий проводят с 1 января. И многие думают, что если уволится в ноябре или декабре прибавка окажется больше. Они ошибаются. ПФР применит перерасчет пенсии на день увольнения, то есть без учета планируемой в январе индексации. И уже в январе пенсия вырастет еще на 5.9% (в планах на 2022 год). Но, если уволиться в январе или феврале 2022 года, эту индексацию все равно учтут при перерасчете пенсий.

во-первых во втором случае время ожидания перерасчета сократится на месяц, так как пенсионера уже не будет в отчете, направленном в ПФР на 1-е число следующего месяца;
во-вторых, он получит индексацию на дату увольнения, то есть на один месяц больше (при увольнении 1-го числа индексацию исключат за весь месяц целиком).

Но только на бумаге. А выплачивали всего 10 000 рублей, без учета всех пропущенных индексаций. То есть, если пенсионер уволится, то все пропущенные им индексации учтут в новом размере пенсии. И она будет уже 12 580 рублей. И прибавка составит 2 580 рублей сразу. Но за все пропущенные месяцы ее не компенсируют.

Индексация пенсии после увольнения: порядок, расчет, калькулятор

Часть людей, достигших пенсионного возраста, в силу тех или иных причин решили продолжать свою трудовую или предпринимательскую деятельность, несмотря на ежемесячное перечисление им выплат от государства. В связи с чем Правительство РФ приняло закон №385-ФЗ от 29.12.2022, отменяющий ежегодную индексацию накоплений на пенсионных счетах граждан.

специалисты отделения ПФР обрабатывают поступившую отчетность. При этом, как было отмечено выше, перерасчет будет произведен только со следующего месяца после увольнения пенсионера;
получение пенсии с учетом индексации на пластиковую карту «МИР» либо наличными, например, через отделение почтовой связи.

Индексация госвыплат гражданам, оформившим пенсию и прекратившим трудовые отношения с работодателем, происходит автоматически. Иными словами, для корректировки пенсии не нужно специально обращаться с заявлением и какими-либо иными документами в территориальное подразделение ПФР, за него это делает работодатель.

С 2022 года Правительством РФ установлено временное ограничение на индексацию пенсионных выплат гражданам, продолжающим официальную трудовую деятельность. Однако это не означает, что работающие пенсионеры потеряют сумму индексации за прошедшие годы навсегда. Установленный мораторий не касается тех граждан, которые прекратили трудовую деятельность. В связи с чем после увольнения будет произведен перерасчет за все время трудовой деятельности с момента оформления пенсии.

Следует учитывать, что согласно июльским поправкам от 2022 года, внесенным в ст. 26.1 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года, после увольнения пенсия у гражданина индексируется с 1-го числа месяца, который следует за тем месяцем, когда трудовые отношения с работником были прекращены. При этом следует отметить, что пенсия в полном размере, то есть с учетом полагающейся индексации станет начисляться только через три месяца с момента увольнения пенсионера. Иначе говоря, он получит доплату за минувшие три месяца после расторжения контракта.

Индексация пенсий работающим пенсионерам в 2022 в России

Чтобы возобновить доплаты к пособиям по старости людям, продолжающим ходить на работу, нужно тратить 400 миллиардов – 1 триллион рублей ежегодно. Большой диапазон денежных сумм обусловлен тем, какие категории финансирования будут определены Министерством финансов РФ.

Работающие пожилые люди в России имеют право на получение доплаты к социальным ежемесячным выплатам. Однако в 2022 году дополнительное финансовое стимулирование трудящихся пенсионеров было приостановлено на неопределенный срок. Госдума, понимая, что снятие режима заморозки индексации потребует колоссальных финансовых затрат, обсуждает возможные варианты возобновления доплат работающим людям, достигшим пенсионного возраста:

Производить доплату к пенсии пожилым родителям, чьи дети получают высшее и среднее специальное образование, являясь студентами очной формы обучения.

Установить повышенный коэффициент индексации для инвалидов. Для этого предлагается обычный коэффициент умножить на 3.

Установить повышенный коэффициент индексации только для тех пенсионеров, чья заработная плата при официальном трудоустройстве ниже средней заработной платы в том или другом регионе. Остальные работающие люди преклонного возраста будут получать такую же надбавку, как и неработающие пенсионеры.

Не выплачивать работающим пенсионерам дополнительные выплаты за период с 2022 по 2022 год.

Возобновить выплаты с 2022 года, а долг, накопившийся за период с 2022 по 2022 годы компенсировать каждому пенсионеру после его увольнения с должности и выхода на заслуженный отдых.

Установить новый порядок получения права на индексацию: по достижению 70-летнего возраста.

Возвращать выплаты постепенно. Первоочередной задачей является восстановление индексации людям, которым полагаются страховые выплаты.

Это интересно: Уплата Алиментов С Двух Работ

Отмена индексации была вынужденной мерой: в бюджете страны образовался дисбаланс, поэтому власти искали пути выхода из трудной финансовой ситуации. После заморозки регулярных прибавок к пенсиям восстановить финансовый баланс удалось довольно быстро. В соответствии со статистическими данными Министерства финансов, реформа 2022 года позволила ежегодно экономить 3 триллиона рублей, поэтому бюджет страны снова стал профицитным. Однако с возобновлением индексации социальных пособий власти не спешили.

Уравнять расчетные коэффициенты для начисления надбавок к социальным пособиям работающих и неработающих пенсионеров.
Введение дополнительных выплат тем гражданам, которые трудятся в районах Крайнего Севера и приравненных к ним населенных пунктах, получая страховые пособия.
Осуществлять индексирование пособий для лиц, на попечении которых находятся недееспособные граждане и несовершеннолетние дети.

Перерасчет пенсии после увольнения в 2022 году

Пенсионер подает заявление об уходе. Причем в этом случае не обязательна двухнедельная отработка (как в ситуациях с людьми, не находящимися в статусе пенсионера). В соответствии со ст. 80 ТК РФ при выходе на пенсию работодатель «отпускает» трудящегося в день, указанный им самим в заявлении.
В следующем после ухода лица с работы месяце бухгалтерия предоставляет в ПФР данные за месяц, в котором сотрудник еще работал. Сотрудники фонда увидят фамилию уволившегося в списках, поэтому для них он пока еще считается трудящимся.
Спустя еще месяц в поданных работодателем в ПФР списках фамилия уволившегося пенсионера уже фигурировать не будет. То есть для фонда человек становится неработающим пенсионером, которому положен перерасчет.
Сама процедура перерасчета длится около месяца. В этот момент пенсия увеличивается на все повышающие коэффициенты (их произведение умножается на размер пенсобеспечения), которые имели место в годы трудоустройства пенсионера. Причем назначается эта увеличенная пенсия как бы «задним числом» — с месяца, следующего за месяцем оставления трудовой деятельности. За период, пока пенсионер ожидал пересчета (обычно это около 3 месяцев), он получит доплату сразу (вместе с первой повышенной пенсией). Однако компенсация в виде надбавок за весь период работы человека после пенсии не выплачивается. Только с момента увольнения.
В следующем после завершения процедуры перерасчета месяце оставившее работу лицо получает увеличенное обеспечение и доплату за месяцы ожидания.

После ухода с прежнего места труда для получения права на повышенное пособие пенсионер должен пробыть безработным как минимум месяц. Это нужно для того, чтобы в ПФР не поступили сведения от работодателя о нем. Ведь только в этом случае инициируется процедура пересчета пенсионного пособия.

Чтобы понять, сколько времени уволившемуся придется ждать повышенной пенсии, стоит еще раз пройтись по этапам самой процедуры перерасчета. При этом лучше всего рассмотреть этот процесс на конкретном примере. Предположим, что дата увольнения сотрудника пенсионного возраста — 31.01.2022.

Выше уже упоминалось, что расчет пенсии – дело не одномоментное. Если человек увольняется 31 декабря 2022 года, сведения об оставлении им трудовых обязанностей дойдут до ПФР только в феврале. Затем на саму процедуру перерасчета даётся еще месяц, то есть сумма будет пересчитана к марту. Соответственно, получит повышенную пенсию уволившийся пенсионер только в апреле. С компенсацией за три месяца ожидания – январь, февраль, март.

Пример. Петренко Е.Г. увольняется с 31.01.2022. Размер получаемой им на момент увольнения пенсии – 8 700 рублей. Соответственно, после оставления трудовых обязанностей он может рассчитывать на такую сумму: 11 285 рублей (8 700 умножается на произведение всех повышающих коэффициентов).

Как начисляется пенсия после увольнения работающего пенсионера в 2022 году

Если работающий пенсионер прекратит трудовую деятельность (то есть уволится), Пенсионный фонд проведет перерасчет и учтет все пропущенные за годы работы индексации. То есть после увольнения размер пенсии будет рассчитываться уже как для неработающего пенсионера.

Как обещают в ПФР, получится так: пенсионер увольняется, допустим, в январе 2022. В феврале в ПФ поступит информация о том, что сотрудник работал, а в марте — о расторжении договора с ним. В апреле будет принято решение о пересчете суммы к выплате, а в мае уволившийся работник уже получит свою повышенную пенсию. Дополнительно ему выдадут разницу в размерах доплаты за февраль-апрель. Таким образом, уволившийся получит от государства немного больше.

У Пенсионного фонда есть 1 месяц на принятие решения о перерасчете на основании поступивших сведений (ч. 6 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»). Следовательно, решение о перерасчете будет вынесено в августе, а увеличенный размер выплаты пенсионер получит в сентябре (ч. 7 ст. 26.1).

Перерасчет пенсии уволившимся пенсионерам в 2022 году

Работающим пенсионерам 2022 год принес не слишком приятные новости: им будут начислять пенсии по новому закону. Это значит, что их страховая пенсия не увеличится (не учитываются прошедшие повышения). Если пенсионер решит уволиться, уже в следующем месяце ему начислят проиндексированную пенсию.

Однако в постановлении правительства № 772 от 24 мая 2022г., которое подписал премьер-министр Михаил Мишустин (опубликовано на официальном интернет-портале правовой информации) говорится, что оклады по должностям и званиям военнослужащим с 1 октября повысят в 1,037 раза.

Если же пенсионер увольняется, то спустя примерно полтора-два месяца (когда в ПФ РФ не поступят сведения от работодателя в отношении уволившегося сотрудника) будет инициирована процедура изменения размера выплачиваемого пособия (с учетом индексации) оставившего трудовую деятельность человека.

Российский лидер Владимир Путин поднимал вопрос выплат работающим пенсионерам на декабрьской пресс-конференции 2022 года. Президент напомнил, что в Советском Союзе не платили никаких пенсий тем, кто продолжал трудовой стаж в пожилом возрасте. Однако пандемия коронавируса заставила доходы россиян уменьшиться, а индексация стала важным вопросом.

Эксперты приходят к выводу, что шансов на рост пенсий для работающих в 2022 году мало. В октябре 2022 года глава Минфина Антон Силуанов объяснил, что первое место в вопросе государственной поддержки сейчас принадлежит семьям с детьми, особенно малоимущим. Следующий приоритет – у неработающих пожилых людей, чья пенсия представляет собой единственный доход.

Вопрос об индексации пенсий работающих пенсионеров в 2022 году предлагал проработать Владимир Путин. Против этой идеи выступил глава Минфина Антон Силуанов. «Пенсия — это компенсация за утраченный заработок, и если пенсионер, который получает пенсию, еще и работает, то заработок не утрачен. Может быть, он небольшой, этот заработок, но в целом он получает и заработок, и пенсию. […] Поэтому здесь вопрос даже не в деньгах, наверное, а в некой справедливости», — говорил Силуанов и предложил сосредоточиться на поддержке тех пенсионеров, которые сегодня не работают.

В Министерстве труда и социальной защиты не смогли внятно ответить, почему вопреки поручению президента России кабмин уже несколько лет не индексирует пенсии работающим пенсионерам. Вопросы о необходимости возвращения такой индексации министру труда и соцзащиты Антону Котякову на пленарном заседании Госдумы задали депутаты от ЛДПР и «Справедливой России — За правду».

Работающие пенсионеры получают страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета проводимых индексаций. Когда пенсионер трудовую деятельность прекращает, он начинает получать пенсию в полном размере с учетом всех индексаций, имевших место в период его работы.

«Поддержка старшего поколения — очень важный вопрос. Индексация пенсионного обеспечения — компенсация роста стоимости жизни. Начиная с 2022 года правительство строго выдерживает обязательства, которые были приняты после пенсионной реформы — индексация пенсий свыше темпов инфляции. Пенсионерам, которые работают, размер индексации учитывается на их лицевом счете. Дальнейшая выплата осуществляется накопленным образом. Хотел бы отметить, что в сентябре 2022 года государство выплатило всем пенсионерам 10 тыс. рублей. В рамках того бюджета, который был принят, предусмотрены индексации пенсионерам 5,7%. При этом мы понимаем, что инфляция будет несколько больше. И сейчас в рамках дополнительного поручения президента мы подготовили свои предложения. В ближайшее время будет принято соответствующее решение», — сказал министр Котяков, не пояснив, какие предложения подготовили в Минтруда и какое решение будет принято.

В 2022 году президент РФ Владимир Путин подписал закон о повышении пенсионного возраста — с 55 до 60 лет для женщин и с 60 до 65 лет для мужчин. Пенсионная реформа началась в январе 2022 года и закончится в 2028 году. Такую инициативу властей граждане восприняли крайне негативно — в России прошла волна народных протестов.

То есть за эти годы их пенсия могла вырасти более чем на 20%, если бы не действующий мораторий. Да и в 2022 году пройдет — тоже могло бы быть неплохим повышением.Единственным вариантом, чтобы получить проиндексированную пенсию, является увольнение и переход пенсионера в категорию неработающих.

Это моральное преимущество. Да и в материальном плане неработающих пенсионеров государство поддерживает ежегодной индексацией пенсии. Но далеко не все пенсионеры могут позволить себе отдыхать.Это трудоустроенный гражданин пенсионного возраста, с доходов которого перечисляются пенсионные взносы. При этом он может:

Многие российские пенсионеры, которые продолжают работать после выхода на заслуженный отдых получили в интернете или на телефон сообщения о том, что им необходимо срочно уволится с работы. Такие уведомления были подписаны Пенсионным фондом России и в них сообщалось о том, что если пенсионер не разорвет трудовые отношения с работодателем до 1 января 2022 года, то он не лишится индексации пенсии, положенной ему после увольнения. Думаете, что граждане не испугались?

Пенсионеру, на первый взгляд, возвращают то, что отняли, и он ничего не теряет, но это не так.Проиндексированную в полной мере пенсию человек получает только с момента увольнения: уволился в августе, с сентября – получи полный пакет. Но с января по август из-за недоиндексации пенсия выплачивалась в неполном размере. И эти денежные потери никто не возместит.Если пенсионер работает с 2022 года – с момента, когда индексация для работающих пенсионеров была заморожена – и до настоящего времени, то суммы недоплат к пенсии исчисляются уже десятками тысяч рублей.

Уважаемая Людмила, пенсия неработающему пенсионеру индексируется начиная со следующего месяца после увольнения. Но фактически, пока в отчетах дойдут сведения до ПФ что человек уже не работает, то проходит 2-3 месяца, но выплата будет произведена за все месяцы, что пенсионер уволен.

Пенсия работающим пенсионерам после увольнения

Все виды пенсионного обеспечения, включая страховые выплаты, ежегодно повышаются. Эта процедура называется индексацией. Она подразумевает увеличение размера пенсионного обеспечения на процент инфляционного роста, зафиксированного за предыдущий отчетный период. В 2022 году процент повышения составил отметку в 4,9%.

При определенной ситуации пенсионер может рассчитывать и на повышение, что назначается в результате индексации, и на увеличение пенсий за счет перерасчета с учетом заработанных баллов. Такое возможно, если гражданин будет увольняться каждый раз до 1 декабря каждого года – за месяц до даты проведения индексации. Для этого достаточно либо договориться с работодателем, либо заключать срочный трудовой договор ограниченного действия.

Перерасчет размера ежемесячной выплаты по обеспечению работающего гражданина проводится в беззаявительном порядке. Сотрудники Пенсионного Фонда автоматически проводятся его в июле каждого года. И уже с 1 августа года пенсионер начнет получать выплату повышенного размера.

На Заметку: Если смотреть на числа, то благодаря индексации пенсия граждан действительно увеличивается. Однако фактически этого не происходит. Процент индексации равняется фиксированному проценту инфляции (уменьшения ценности денежных знаков). Поэтому на практике индексация пенсий просто сохраняет их ценность.

НП – назначенная пенсия до момента трудоустройства или актуальные после последнего перерасчета величина;

ИПК – заработанные пенсионные баллы в период с 1 августа до даты месяца прекращения трудовой деятельности (не более 3 единиц);

ЦБ – актуальная цена одного пенсионного балла;

4 – коэффициент, определяющий недополученные надбавки (месяц получения пенсии плюс три пропущенных месяца).