Сколько можно быть на больничном без перерыва 2022
Что делать в том случае, если работодатель, то есть директор, в отпуске, кому мне говорить, что я на больничном? Дело в том, что у меня напряженные отношенныя с коллегами и я бы хотела официально оповестить начальство о своей болезни.
В случае болезни одного из членов семьи можно взять больничный лист по уходу за родственником. Такой документ может быть выдана на срок до 7 дней, а в год он не может превышать 30 дней. При уходе за ребенком, имеющим инвалидность, может выделяться 120 дней в году оплачиваемого больничного.
Еще 16 — дней к декрету: первичный больничный или продолжение
Предупреждаем: официальных писем ФСС на этот счет нет и не факт, что его отделения на местах придерживаются такой же позиции. Поэтому спокойно ей последовать вы можете, только если даты начала дополнительного и основного декретного отпусков приходятся на один календарный год. В ином случае дневное пособие за дополнительный отпуск может отличаться от дневного пособия за основные 140 дней. Если новое дневное пособие:
- меньше, то у вашего соцстраха нет причин для претензий, зато декретница может пожаловаться в трудовую инспекцию;
- больше, тогда декретница останется довольна, а вот соцстрах может предъявить претензии к расчету пособия.
Отпуск по беременности и родам
Первая часть — отпуск, состоящий из дородового и послеродового периода, — согласно закону, предоставляется всем женщинам, работающим по трудовому договору, которые планируют стать мамами или усыновили ребенка возрастом до 3 месяцев. При этом в течение отпускного периода, который установлен в Трудовом кодексе (ТК) РФ, за сотрудницей сохраняется рабочее место.
Заключение срочного трудового договора регулируется статьями раздела III ТК РФ. Временный работник, замещающий женщину на декретном месте, получает те же права, что и остальные сотрудники. Содержание и формулировки договора должны блюсти его интересы. Юристы рекомендуют работодателям придерживаться таких правил при составлении документа:
Особенности продления больничного по беременности и родам
- дата, когда дополнительный отпуск должен начаться, а также дата его окончания;
- что служит основанием для продления (обязательно указать полные реквизиты листа нетрудоспособности);
- полное имя заявителя (фамилия, имя, отчество) и должность;
- дата и подпись работницы.
Если врач одобряет обращение женщины, он должен сделать запись в ее Обменной карте (раздел Особые замечания). В документе должно быть указано, что молодой маме предоставляется дополнительный или послеродовой отпуск. Кроме этой общей фразы врач уточняет, на какое количество дней происходит продление: на 16 или на 40.
Декретный отпуск
- Женщина пишет работодателю заявление на декрет и назначение пособия.
- Срок принятия решения по месту работы об оплате отпуска и расчета декретного пособия — в общем случае 10 календарных дней.
- На перечисление денег отводится определенный срок. Работодатель должен перевести средства в первый ближайший день выдачи зарплаты вместе с оплатой труда остальным сотрудникам.
- Работодатель (страхователь) изначально выплачивает деньги из своих средств, и только затем ФСС возмещает ему выплату путем уменьшения подлежащих уплате страховых взносов и/или выплатой компенсации.
- В некоторых субъектах РФ, где действует проект «Прямые выплаты», отпуск оплачивается женщине непосредственно из территориального органа ФСС (хотя заявление на декрет пишется все равно работодателю, его расчет и оплата проводится работниками соцстраха). При этом ФСС имеет право оплатить декретный отпуск до 26 числа месяца, следующего за подачей заявления на декрет.
- При обнаружении ошибки лист нетрудоспособности возвращается женщине, которая должна повторно обратиться в медучреждение за новым документом.
- Ошибкой не считается неправильное название организации-страхователя, ведь ФСС может его распознать по регистрационному номеру.
Максимальная продолжительность больничный листов — сколько дней можно находится на лечении
У пациента длительность больничного листа может быть разной в зависимости от типа травмы, заболевания, оперативного вмешательства и в конце концов состояния.
Другой вопрос – это максимальная продолжительность больничных листов, который согласно Приказу, не должен превышать 15 календарных дней в амбулаторных условиях, а в ином случае продление сроков больничного листа осуществляется врачебной комиссией.
Сколько дней оплачивается больничный если заканчивается группой дальше выдается новый первичный человек больше месяца уволен
19.06.2022
Вопрос: Здраствуйте.Работаю осмотрщиком-ремонтником вагонов,посылают учиться на 3 недели на оператора по обслуживанию ремонту вагонов (буду подменным оператором,а продолжать работать после обучения осмотрщиком).В приказе написано :цель-обучение второй профессии,техникум находиться от места моего жительства чуть более 200 км.как должны оплачивать время обучения-по среднему или стипендия?какие ещё выплаты полагаются в моём случае? И могу ли я претендовать на какую либо доплату за то, что буду иметь вторую профессию(оператор) и периодически буду работать за основных операторов(т.е. буду подменным)?и ещё -оплатят ли мне прохождение медкомиссии на оператора ,которую я должен пройти перед обучением?
29.07.2022
Ответ: Добрый день, если работник не может покинуть рабочее место и, соответственно, не может полностью использовать на своё личное усмотрение время обеденного перерыва, то согласно требованиям статьи 109 Трудового кодекса Российской Федерации, работникам в таком случае должны быть предоставлены специальные перерывы, обусловленные технологией работы, и они должны включаться в рабочее время. Рекомендуем обратиться при содействии председателя профкома ДЦС к правовому инспектору Дорпрофжел на Северной ж.д. за решением вопроса. Для сведения: на основании представления правового инспектора труда, руководитель предприятия обязан в течении 7-ми дней (согласно статье 370 Трудового кодекса Российской Федерации) ответить Дорпрофжел (или его подразделению) на Северной ж.д. о принятых мерах по устранению нарушенных трудовых прав работников и выплате недоначисленных сумм. Контактный железнодорожный телефон старшего правового инспектора труда Дорпрофжел Северной ж.д. (в г. Ярославль) — 9-44-79, тел. приемной Дорпрофжел 9-44-18, тел.-факс ж.д. (для отправки обращений, можно в произвольной форме с изложением проблемы) приемной Дорпрофжел 9-48-97.
Сколько дней оплачивается больничный лист с ребенком
В 2022 году максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности вырастет на 4 тысячи рублей — с 61 тысячи до 65,4 тыс. Независимо от отработанного стажа, максимальный больничный не может быть выше установленной законодательством суммы, и в 2022 году ее увеличат до 65 400 руб.
Больничный по уходу за ребенком хотя бы раз в жизни оформлял каждый из родителей. Но каждый год приносит новации. Как оплачивается больничный по уходу за ребенком в 2022 году, оплачивается ли больничный по уходу за ребенком не родителям, а его близким, помогающим в уходе? Документ позволяет получить материальную поддержку в сложный для семьи период. Важно, что расчет больничного по уходу за ребенком производится только работающим гражданам и оплачивается за счёт их работодателя.
Сколько оплатить больничных листов, если работник болеет долго (И
Список недочетов в оформлении листков нетрудоспособности приведен в пункте 60 Методических указаний о порядке назначения, проведения документальных выездных проверок, утвержденных постановлением ФСС РФ от 07.04.2022 N 81 (далее — Методические указания).
Основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности является больничный лист (ч. 5 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2022 N 255-ФЗ, далее — Закон N 255-ФЗ). Если работник долго болеет, скорее всего, врач выпишет ему несколько больничных листов.
Может ли больничный быть больше чем месяц
Стоит отметить, что законодательно не устанавливаются максимальные сроки по оплате пособия по временной нетрудоспособности. Но, они будут производиться, как правило, не более одного года.
- ухода за больным членом семьи, в том числе ребенком (ч. 5 ст. 6 Закона N 255-ФЗ);
- карантина самого работника либо карантина ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего детский сад (ч. 6 ст. 6 Закона N 255-ФЗ);
- протезирования (ч. 7 ст.
Продление больничного листа
В зависимости от того, кем выписан больничный лист, варьируются и сроки продления. Так в РФ приняты следующие максимальные сроки:
При выписке листка нетрудоспособности нужно, чтобы врачебный осмотр, анализы и диагностические процедуры выявили наличие симптомов заболевания. Решение о продлении принимает врач или медицинская комиссия.
Как оплачивается больничный если с ребенком лежали в больнице
Офoрмляeм больничный лист по уходу за ребенком Скaжитe, eсли бы у вас была возможность взять больничный лист по уходу за ребенком, неужели бы вы ею не воспользовались? Это же такой хороший способ получать деньги, не работая. К сожалению, зачастую любящие мамы, часто уходящие на больничный, рискуют остаться без работы, а потому встаёт вопрос, кто может осуществлять уход за ребёнком во врeмя eго бoлезни. Офoрмляeм больничный лист по уходу за ребенком Сейчас законодательство позволяет получить больничный лист любому родственнику, осуществляющему уход за ребёнком, то есть кроме мамы это может быть и папа, и бабушка, и даже тётя, да хоть внучатая племянница.
При этом выплачивается процент от усредненного заработка за расчетный период по схеме: Налогообложение больничных листов в Украине За период болезни работник получает больничные, а это тоже доход, с которого высчитывают налог. Какими налогами облагаются больничные листы и декретные выплаты? Как оплачивается больничный и как считается период болезни? Не во всех случаях расчетный период для начисления по больничному листу может составлять 12 и более календарных месяцев. В некоторых ситуациях применяется несколько иная схема для начисления. В этом документе разъясняются нюансы исчисления расчетного периода и оплаты больничного листа.
После кесарева сечения больничный лист через сколько оплачивают
Пример 2. При 194 положенных днях Гражданка Баронская работала в компании «Таптыгин» в течение 1,5 лет. Доход за 2022 и половину 2022 года у нее составил 270 000 руб. В 2022 году Баронская была в отпуске в течение месяца – 30 дней и на больничном в течение 14 дней.
Как рассчитать пособие по осложненным родам – инструкция и пример расчета Декретное пособие по осложненным родам рассчитывается так же, как и по обычным родам. В 2022 году изменились только некоторые показатели, а формула расчета осталась такой же, как и была раньше.
Интернет-конференция «Больничные листы и другие пособия за счет ФСС
• за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности), за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи. При долечивании застрахованного лица в санаторно-курортном учреждении, расположенном на территории РФ, непосредственно после стационарного лечения пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за период пребывания в санаторно-курортном учреждении, но не более чем за 24 календарных дня (за исключением заболевания туберкулезом).
В проверяемом периоде произведены расходы за счет средств ФСС с нарушениями действующего законодательства, начисление пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет ФИО. Сумма не принятых к зачету расходов составила ***** р. ** к.
Имеет ли право работник получить пособие по закрытому больничному листу, даже если страховой случай не закончился
Сколько дней болезни организация оплачивает за свой счет, если период болезни сотрудника оформлен несколькими больничными листками. Болезнь не связана с несчастным случаем на производстве и профзаболеванием
Если же выдано несколько больничных листков один за другим, каждый из которых является первичным, – это разные страховые случаи. В каждом из них оплачивайте за счет организации по три первых календарных дня болезни (п. 1 ч. 2 ст. 3 Закона от 29 декабря 2022 г. № 255-ФЗ).
Сколько может длиться больничный и в какие сроки должен быть оплачен
Несвоевременная явка или неоднократные пропуски дней очередного приема у врача расценивается как нарушение режима лечения. Доктор заносит информацию о нарушении в документ о нетрудоспособности. Замечание окажет влияние на размер оплаты больничного. Оплата производится не на основании заработка и стажа работника, а исходя из МРОТ, установленного в регионе.
В соответствии с приказом Минздрава № 624 предполагается, что больничный может выдаваться сотруднику только тогда, когда он сам получил заболевание или травму, а также по иным основаниям. В таком случае длительность больничного также регламентируется. Существуют следующие сроки, в течение которых конкретные разновидности больничных листов будут оплачиваться в установленном порядке:
