Премирование работников предприятия
3.2. Если размер премии в трудовом договоре или в Положении о премировании организации не указан, право на премию возникает только при наличии объявленной прибыли на балансе компании за отчетный период. Договор составлен не корректно. Обратитесь в прокуратуру, они проведут проверку выплачивались ли кому-либо премии.
2. Работодатель не выплатил зарплату за первую половину ноября. В начале декабря выдал расчётные листки за ноябрь с полной з/п за весь месяц. 15.12 выдали новые расчётные листки где премия за месяц уменьшена на 80% всем работникам предприятия. Мотивация: отсутствие денег. Приказа о лишении премии за ноябрь не было. Положение о премировании утверждено 11.01.2022 сроком на 5 лет. С новым положением, если оно и есть, работников не ознакомили. Правомерно ли лишение части премии?
Фонд социального страхования Российской Федерации
7) на основании государственных контрактов (договоров), заключаемых в соответствии с законодательством Российской Федерации о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных или муниципальных нужд с расположенными на территории Российской Федерации организациями (индивидуальными предпринимателями), имеющими лицензии на соответствующие виды деятельности
8) осуществляется с учетом затрат на транспортировку, хранение и предпродажную подготовку в порядке и на условиях, установленных в Российской Федерации для бесплатного или льготного обеспечения инвалидов, на основании договора между страховщиком, производителем (поставщиком) транспортного средства и застрахованным лицом о приобретении застрахованным лицом транспортного средства и оплате его стоимости страховщиком. Отбор производителей (поставщиков) транспортных средств осуществляется страховщиком на конкурсной основе в установленном порядке.
9) осуществляется путем выплаты застрахованному лицу, имеющему транспортное средство и не имеющему противопоказаний к его вождению, ежегодно равными частями ежеквартально денежной компенсации в размере 835 рублей в год.
10) по фактической его стоимости, но не более 30 процентов стоимости автомобиля или 50 процентов стоимости мотоколяски, определяемой исходя из фактически сложившихся цен в соответствующем субъекте Российской Федерации на дату проведения ремонта.
11) в соответствии с договорами, заключаемыми страховщиком в пользу застрахованного лица с расположенными на территории Российской Федерации образовательными учреждениями (организациями) профессионального и дополнительного образования, имеющими лицензию на осуществление образовательной деятельности и прошедшими аккредитацию в установленном порядке.
12) производится путем возмещения застрахованному лицу фактически произведенных расходов, подтвержденных проездными документами, а в случаях, установленных настоящим Положением, также иными документами, либо путем предоставления застрахованному лицу проездных документов, приобретаемых страховщиком на основании договора с организацией, осуществляющей реализацию проездных документов.Федеральный закон от 24.07.1998 № 125-ФЗ
«Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»
(п.п. 3 п. 1 и п. 2 ст. 8)
Положение об оплате дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию застрахованных лиц, получивших повреждение здоровья вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 15.05.2022 № 286
ПОСОБИЯ И СТРАХОВЫЕ ВЫПЛАТЫ (с учетом индексации). в соответствии с Федеральными законами от 14.07.2022 № 110-ФЗ, от 28.04.2022 N 76-ФЗ, от 02.12.2022 № 308-ФЗ
В современном понимании страхование представляет собой экономические отношения по формированию и использованию страхового фонда, предназначенного для возмещения ущерба, причиненного различного рода неблагоприятными событиями. В любом обществе возможны.
Рефераты → Банковское, биржевое дело и страхование
Заявление в сад на отпуск ребенка
2. Работаю в детском саду 11 месяцев. Но часто ухожу на больничный с ребенком. На очереди должен быть мой отпуск, но заведущая не подписывает заявление. Законно ли это? Имею ли я право на отпуск, даже если я уходила на больничный?
7. Работаю психологом в детском саду, мой отпуск составляет 42 дня. После выхода из декрета (ребенку исполнилось 1,5 года я отработала 11 месяцев и снова написала заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3 х лет. После вышла на работу через 3,5 месяца собираюсь уйти снова в декрет со вторым ребенком. Я могу взять перед декретом отпуск только 42 дня или больше?
Какие выплаты и пособия положены в россии матери-одиночке при рождении первого ребенка (если она нигде не работала)
Размер, порядок назначения и выплаты ежемесячного пособия на ребенка устанавливаются законами и иными нормативными правовыми актами субъекта РФ (ст. 16 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ \»О государственных пособиях гражданам, имеющим детей\»), а также представляется налоговый вычет. 1) При этом одиноким матерям пособие выплачивается в двойном размере в случае, если в свидетельстве о рождении ребенка отсутствует запись об отце ребенка или запись произведена в установленном порядке по указанию матери. При вступлении одинокой матери в брак за ней сохраняется право на получение пособия в двойном размере только в том случае, если не производится усыновление ребенка новым супругом. Таким образом, вам будет выплачиваться пособие на ребенка в двойном размере. 2) В отношении предоставления налогового вычета по НДФЛ ситуация несколько иная. Одиноким родителям стандартный налоговый вычет на ребенка предоставляется в двойном размере (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ). При этом предоставление вычета в двойном размере одиноким родителям прекращается с месяца, следующего за месяцем вступления их в брак. Под одиноким родителем для целей применения главы 23 \»Налог на доходы физических лиц\» НК РФ понимается один из родителей, не состоящий в зарегистрированном браке. Следовательно, право на получение налогового вычета на ребенка в двойном размере зависит от того факта, состоит ли родитель ребенка в зарегистрированном браке. Минфин России в своем письме от 14.07.2022 N 03-05-01-04/213 указал, что иные условия (например, был ли ранее налогоплательщик в зарегистрированном браке, имеется ли в свидетельстве о рождении ребенка запись об отце ребенка, усыновлен ребенок или нет) не влияют на право налогоплательщика на получение вычета на ребенка в двойном размере. Таким образом, с месяца, следующего за месяцем вступления в брак, вы утрачиваете право на получение налогового вычета на ребенка в двойном размере
Мать одиночка это если в свидетельстве о рождении ребенка — прочерк или есть справка из ЗАГСа, что сведения об отце занесены со слов матери. В Московской области пособие одинокой матери в 2 раза больше (4000 р. до 3 лет, если ст.3 лет. 2022 р.), чем пособие ребенку, у которого есть два родителя. НО первое обязательное условие — малообеспеченность. Право на пособие имеют если среднедушевой доход семьи ниже прожиточного минимума на сегодня прожит. минимум=5850 руб. (Моск. обл.) Никаких льгот доп. матерям одиночкам (обл. законодательством )не предусмотрены, возможно местные.
Бесплатные советы юриста
Одинокой матери положены все единовременные пособия, назначаемые матерям в связи с рождением ребенка. При этом необходимо иметь в виду, что существуют: * федеральные пособия, которые выплачиваются всем матерям на территории РФ без исключения (с учетом районного коэффициента, в районах и местностях, где такие коэффициенты установлены); * пособия, выплачиваемые за счет средств бюджета субъекта РФ. Субъекты Российской Федерации своими нормативными правовыми актами самостоятельно определяют размер, порядок назначения и выплаты пособий на ребенка, а также осуществляют финансирование этих выплат из средств собственных бюджетов. Необходимые нормативные правовые акты (законы, постановления) приняты во всех субъектах Российской Федерации. Для получения пособия матерям-одиночкам после рождения ребенка необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства (РУСЗН или собес). http://www.kukuzya.ru/page/posobiya-materyam-odinochkam-v-2022-godu
выплаты идут до полутора лет, а дальше, после выхода на работу с вам не будут удерживать подоходный налог, и так же в соцстахе надо оформить материалку, для этого нужна справка о доходах за последние три месяца, но если зп большая, то могут и не начислять. но вам лучше об этом узнавать в органах
Сотруднику может быть возмещена стоимость путевки за ребенкав лагерь в сентября а оплатат прошлв в августе
С учетомвышеизложенного отдельного рассмотрения заслуживает степень разработанноститемы. В конце XX столетия обозначилась тенденция красширению рамок демографического подхода к семейно-ориентированнымисследованиям. В советский период активно занимались этими проблемамА.Г.Харчев, М.С.Мацковский и др., которые акцентировали внимание на социальныхи демографических аспектах. Впоследствии такой подход был поддержан и такимисоциологами, как А.И.Антонов, А.Г.Волков, С.И.Голод, В.А.Сысенко, Б.Ц.Урланис идругими. Помимо демографического подхода к изучению семейно-брачных отношенийстали развиваться и другие концепции, представляющие новые взгляды на этупроблему. В частности большое внимания начали уделять взаимодействию семьи иличности, супругов, родителей и детей, братьев и сестер, а также взаимодействиюсемьи с обществом, социальными институтами и неформальными образованиями.
Типоваясемья как наименьшая юридическая, экономическая и административная ячейка втечение последних десятилетий была замсЕ1ена индивидуумом. Это пример успешноизмененного взгляда на ответственность всей семьи и семейную ответственностькаждого из взрослых. Раньше по закону ответственность по уходу за детьмивозлагалась на мать. Это выражалось, например, в пособии по материнству,исключавшем мужчину в уходе за ребенком и предполагавшем, что женщина являетсятем родителем, на которого возлагалась непосредственная ответственность зановорожденного. С точки зрения законодательства ответственность мужчины в семьеглавнымобразом была экономической. Она и подкреплялась выделявшимися семьегосударственными пособиями. Позже в законах по семейной политикеакцентировалась ответственность мужчины по уходу за ребенком. И, соответствешю,экономическая ответственность женщины. Параллельно государство брало на себявсе больше забот о ребенке, которые ранее были исключительно прерогативойродителей.
