В бурятии отменяют северные надбавки

Рассчитать зарплату с районным коэффициентом и северной надбавкой бурятия

Органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления вправе за счет средств соответственно бюджетов субъектов Российской Федерации и бюджетов муниципальных образований устанавливать более высокие размеры районных коэффициентов для государственных органов и государственных учреждений субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления и муниципальных учреждений.

Как проверить, правильно ли рассчитывается зарплата Трудовым законодательством предписано информировать работника о всех получаемых им надбавках и всех сделанных удержаниях.
Самый распространенный способ донесения информации — выдача «расчетки». В этом документе содержится краткая информация обо всех основных операциях, сделанных для расчета зарплаты. Из «расчетки» можно понять, как рассчитывает зарплату по окладу работодатель.

Северная надбавка в районах Крайнего Севера 2022

Размер надбавки зависит как от стажа работы в данных климатических условиях, так и от региона. Как только начинается «северный» трудовой стаж, работник имеет право на добавку к окладу в размере 10% от этого оклада. Теперь дополнительная выплата будет увеличиваться каждые полгода на 10%, пока не достигнет своего максимума, установленного в регионе.

В частности, из списка по Якутии исключены города Алдан и Томмот, поселки Ленинский и Нижний Куранах Алданского района и город Нерюнгри, так как в настоящее время транспортная инфраструктура позволяет завозить топливо в этот город круглогодично.

Районный коэффициент и северные надбавки в 2022 году

В условиях Крайнего Севера работать, и тем более жить, достаточно непросто. Слишком низкие температуры, кратчайший световой день, отсутствие фруктов и овощей, произрастающих по сезону, все это крайне негативно сказывается на здоровье человека, проживающего в этом регионе. Именно эта совокупность фактов и является причиной того, что для людей, трудящихся в подобных условиях, существует огромное количество разнообразных надбавок.

Но для того чтобы во все вышеуказанные регионы осуществлялся приток молодых специалистов, возраст которых составляет менее 30 лет, в 2022 году был установлен специальный порядок расчета надбавки за эту работу:

Отмена северных надбавок

Представители профсоюзов выступили против таких изменений. Они отметили волнение в обществе, частые вопросы жителей о том, правда ли, что отменяют северные надбавки. Ведь очевидно, что данная инициатива может привести к ликвидации районных коэффициентов, снижению ставок социального страхования. Жители северных регионов могут начать чувствовать себя социально незащищенными в данных условиях.

Но все же многие опасаются, что отмена северных надбавок вызовет социальную напряженность. Топилин отстаивал свою позицию на заседании генерального совета всероссийской Федерации независимых профсоюзов. При этом он отметил, что законопроект об отмене северных надбавок уже практически готов.

Это интересно:  Примеры Административных Правонарушений

В Бурятии работникам не выплачивали северные надбавки

Установлено, что в мае 2022 года 313 работникам образовательных учреждений района выплачена заработная плата без учета районного коэффициента и надбавки за стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, ниже предусмотренного законом минимального размера оплаты труда. Перерасчет и выплата произведены в июне прошлого года, сообщает пресс-служба прокуратуры Бурятии.

В отношении начальника МУ «Курумканское РУО» возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния). Государственной инспекцией труда в Республике Бурятия должностное лицо привлечено к административной ответственности с назначением штрафа в размере 10 тысяч рублей.

Порядок расчета и начисления северных надбавок и районных коэффициентов в 2022 году

Размер районного коэффициента устанавливается Правительством РФ, однако региональные власти субъектов федерации могут самостоятельно увеличить его значение, осуществляя доплату за счет собственных бюджетных средств. Самый высокий показатель районного коэффициента, составляющий 3,0, используется при расчете размера доходов лиц, трудящихся за Полярным кругом.

  1. Чукотский и Корякский АО, Северо-Эвенкийский район Магаданской области, Алеутский район Камчатской области, острова Северного Ледовитого океана и морей за исключением островов Белого моря – размер надбавки 100%.
  1. Ямало-Ненецкий и Эвенкийский АО, республика Саха, Хабаровский край, Камчатский край, Магаданская область, г. Воркута р. Коми – размер надбавки 80%.
  1. Архангельская область, р. Карелия и Коми, Ханты-Мансийский АО, а также северные районы следующих субъектов федерации: Томская, Амурская, Читинская, Иркутская области, р. Бурятия, Красноярский, Хабаровский (центральная и восточная область) края, восточное побережье Приморского края, центральные и южные районы Сахалинской области – размер надбавки 50%.
  1. Иркутская и Читинская области, р. Бурятия, Тува и Коми, а также южные районы Дальнего Востока – размер надбавки 30%.

Отменят ли северные надбавки в 2022 году по новому закону

Повышающие коэффициенты к зарплате применяются не только на Севере, но и в других районах с суровым климатом. Их величина, в отличие от северных надбавок, не зависит от стажа работы. Такая доплата начисляется к заработку всем сотрудникам с момента трудоустройства. Размер коэффициента зависит от двух обстоятельств:

  1. Минтруда РФ считает необходимым пересмотреть размеры северных коэффициентов и надбавок, а также правила их расчета. Такую позицию министерство объясняет следующим:
    • эти выплаты установлены нормативными актами еще советских времен, которые во многом уже не соответствуют современной жизни;
    • в небюджетной сфере расчет надбавок является лишь ненужной нагрузкой на бухгалтерию, поскольку работодатель договаривается с работником о зарплате определенной величины, а бухгалтерия затем в обратном порядке высчитывает из этой суммы оклад, надбавку и повышающий коэффициент.

Северные — надбавки отменят

— Он уже принят в качестве закона, но это не в коем случае не говорит об отмене или уменьшении льгот для северян,- комментирует наш эксперт Сергей Великий. — Однако в Трудовой кодекс включена новая статья, которая регулирует особенности работы в организациях, расположенных на территориях опережающего развития, — Этой статьей установлены определенные правила применения северных льгот в ТОР. Например, отраслевые соглашения работников и работодателей, а также коллективные договоры, заключаемые на предприятии, могут предусматривать замену северных гарантий и выплат на денежную компенсацию. Размер компенсации и порядок ее выплаты определяются этими соглашениями и договорами. Но, стоит учитывать, что подобная замена возможна лишь с письменного согласия работника.

Однако, по словам нашего эксперта Сергея Великого, бить тревогу пока все же не стоит. И вот почему. В марте этого года вступил в силу закон о создании территорий опережающего развития (ТОР). Цель их создания — предоставление различных льгот предприятиям, расположенным в этих зонах. Причем здесь отмена «северных»? Дело в том, что именно документ о создании ТОР в народе и называют законопроектом об отмене северных надбавок.

Как будут выплачиваться северные надбавки в 2022 году

Для расчета северной надбавки для жителей местности, приравненной к Крайнему Северу, используется 10% ставка от зарплаты, которая начисляется через год работы. После каждого отработанного года надбавка повышается на 10%. Максимальная величина надбавки в этих районах составляет 50% от заработной платы.

  • климатические условия территории, на которой выполняется работа;
  • сфера деятельности предприятия (наибольший коэффициент используется в нефтегазовой промышленности, а наименьший – в непроизводственной сфере деятельности).

Новости Бурятии и Улан-Удэ в реальном времени

В нарушение требований трудового законодательства при заключении с женщиной трудовых договоров в 2022 и 2022 годах не были учтены представленные ей сведения о праве на получение надбавки к заработной плате за стаж работы в местностях с особыми климатическими условиями.

По факту выявленных нарушений закона Байкальским транспортным прокурором в адрес начальника Вагонного участка Северобайкальск внесено представление об их устранении и привлечении виновных лиц к дисциплинарной ответственности. Результаты рассмотрения представления находятся на контроле прокурора, сообщает Восточно-Сибирская транспортная прокуратура.

Борьба за северные льготы

Накануне избирательных кампаний у ряда партий, считающих себя «оппозиционными», появляется несколько «модных» тем – прежде всего, социальных, затрагивающих кровные интересы большого числа жителей. Среди таких активно эксплуатируемых вопросов – северные льгот и надбавки. На поверку же оказывается, что те, кто больше всех горлопанит сегодня о сохранении надбавок для северян, стоял у истоков их систематического уничтожения.

«Социальные обязательства будут выполняться в автономном округе при любом развитии политической или экономической ситуации. А наша партия обеспечит тщательный контроль их выполнения, – заявила губернатор Наталья Комарова на форуме «Единой России».

Районный коэффициент и северные надбавки в республике бурятия в 2022

Районы, где к денежному содержанию гражданского служащего выплачивается районный коэффициент. Охотский район. Решением Хабаровского краевого совета народных депутатов от Наименование районов, городов. В районах Севера, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, кроме установленных законодательством дополнительных отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в северных районах России, устанавливается также в качестве компенсации ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью 8 календарных дней.

В ряде регионов России установлены районные коэффициенты и северные надбавки. Они увеличивают местную зарплатную минималку. Например, МРОТ с 1 января года в Бурятии с районным коэффициентом существенно выше минималки в соседних регионах. В Бурятии действует несколько районных коэффициентов и климатических надбавок. Все они увеличивают размер МРОТ. Величина надбавки зависит от района, стажа работы и даже возраста работника.

Северные надбавки отменять не будут

Заведующая детским садом Любовь Новосёлова пояснила, что в последнее время ходят слухи о возможной отмене процентных надбавок и районных коэффициентов, применяемых при оплате труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Женщина попросила Сергея Гапликова прояснить ситуацию.

«Эти слухи абсолютно беспочвенны, этого никогда не будет. Это абсолютно оправданная норма и я более чем уверен, что условия, в которых мы живём и приносим пользу государству, что десять месяцев в году у нас отопительный сезон, что уровень цен у нас выше — всё это требует дополнительного дохода. Заверяю вас, что эту норму — «северные» — буду защищать на всех уровнях», — подчеркнул Сергей Гапликов.

На что начисляется северная надбавка

Не нужно путать северную надбавку с районным коэффициентом, так как порядок их начисления абсолютно разный. Первая доплата увеличивает заработную плату на определенный процент, зависящий от стажа и района трудоустройства, а вторая величина является конкретный показателем, начисляемым трудящимся определенных местностей.

Северная надбавка ежемесячно выплачивается гражданам, трудящимся на Крайнем Севере и приравненных к нему территориях, так как здесь уходит гораздо больше сил на выполнение работы, да и стоимость жизни намного выше, чем в остальных районах.

Районные коэффициенты и северные надбавки

33.1. Время работы членов кооперативов, для которых работа в кооперативах является основной, не прерывает трудового стажа, дающего право на получение надбавок к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, если перерыв между днем увольнения с работы и днем вступления в члены кооператива не превысил сроков, установленных действующей Инструкцией, в зависимости от причины увольнения, а перерыв между днем прекращения работы в кооперативе и днем поступления на работу в качестве рабочего или служащего либо вступления в члены другого кооператива не превысил одного месяца.

Компенсации, указанные в пунктах 9, 10, 11, 12 и настоящем пункте, выплачиваются на членов семьи работника, состоящих на его иждивении и проживающих совместно с ним на момент переезда работника (заключения трудового договора о работе в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях), а также на детей, родившихся в период действия трудового договора за пределами указанных районов и местностей.

В каких регионах отменяют северную надбавку

  1. Северные территории отличаются сложными климатическими условиями.
  2. На их территориях пока не развита транспортная инфраструктура, логистика доставки товаров первой необходимости.
  3. Трудности экологической ситуации.
  4. Природные явления усложняют обычную жизнь и мешают выполнению служебных обязанностей.

Максимальная величина надбавки в этих районах составляет 50% от заработной платы.
На некоторых других территориях (например, в южной части Дальнего Востока), придельная величина надбавки составляет 30% от заработной платы.
Кроме того, поскольку правительство РФ оставило за региональной властью право варьировать размер северной надбавки за счет средств местного бюджета, в некоторых районах размер надбавки может быть выше указанных норм.

kapitalurist
Оцените автора
Бюро правового консалтинга - Lawcapital.ru